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Diebel - dein Job

Onboarder (m/w/d)

alias HR Referent, HR Generalist, Standort Wustermark bei Berlin

Unsere Mitarbeiter sind elementar für unser Unternehmen: Ihnen vertrauen wir die Waren unserer Kunden an, sie repräsentieren uns beim Kunden, sie sind in ganz Europa unser Aushängeschild. Du findest genau die Menschen, die für diesen Job bei uns perfekt geeignet sind. Du überzeugst sie von uns. Du holst sie ins Unternehmen. Du bist verantwortlich, dass sie sich willkommen fühlen und bleiben. Du suchst für uns die passenden Leute. Strategisch. Systemisch. Dynamisch.

Dein Einsatz.

  • Du suchst und findest für uns zukünftige Mitarbeiter, die richtig gut zu uns passen – europaweit.
  • Du entwirfst anspruchsvolle Stellenausschreibungen und weißt, wo man diese strategisch platziert.
  • Du unterstützt und organisierst die nachhaltige Integration der Mitarbeiter.
  • Du ermittelst potenzielle zukünftige Teammitglieder über Telefon- und Live-Interviews.
  • Du sorgst dafür, dass neue Teammitglieder sorgenfrei ihrer Arbeit nachgehen können, weil du dich kümmerst.

Deine Qualifikation.

  • Du hast bereits Erfahrung in den Bereichen Recruiting oder im Personalwesen gesammelt oder hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Du arbeitest mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie selbstständig und zielgerichtet.
  • Du hast ein selbstbewusstes Auftreten und bist kommunikationsstark.
  • Du kannst auf Deutsch und Polnisch kommunizieren.
  • Du sprichst vielleicht sogar eine weitere Sprache – am besten Englisch.

Deine Benefits.

  • Du hast die Chance, richtig gutes Geld zu verdienen.
  • Du wirst so lange eingearbeitet, bis du dich sicher fühlst.
  • Du erhältst fachliche sowie persönlichkeitsorientierte Fort- und Weiterbildungen.
  • Deine Kollegen sind tolle Menschen: zuverlässig, verantwortungsbewusst, bereit zu geben, teamorientiert.
  • Du profitierst von flachen Hierarchien und einer eingespielten Konfliktlösungskultur.

Unschlüssig, ob der Job zu dir passt? Lass dich nicht verunsichern: Gib uns die Möglichkeit, dich kennenzulernen! Wer weiß: Vielleicht sind wir deine große Chance.

Haben wir dein Interesse geweckt, dann nutze unser Bewerbungsformular oder schreibe uns eine E-Mail an: career@diebel-spedition.de oder ruf an: 0561 50029-240 .